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    索 引 號(hào) N001-2013-000346 有 效 性
    發(fā)文機(jī)關(guān) 市政府辦公室 成文日期 2013年09月17日
    標(biāo)  題 南陽市人民政府辦公室關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)南陽市2013年全民技能振興工程專項(xiàng)行動(dòng)計(jì)劃的通知
    發(fā)文字號(hào) 宛政辦〔2013〕83號(hào) 發(fā)布時(shí)間 2013年09月17日

    南陽市人民政府辦公室關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)南陽市2013年全民技能振興工程專項(xiàng)行動(dòng)計(jì)劃的通知

    各縣市區(qū)人民政府,市人民政府有關(guān)部門:


    市人力資源和社會(huì)保障局制定的《南陽市2013年全民技能振興工程專項(xiàng)行動(dòng)計(jì)劃》已經(jīng)市政府同意,現(xiàn)轉(zhuǎn)發(fā)給你們,請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

     


    南陽市人民政府辦公室
    2013年8月13日

     


    南陽市2013年全民技能振興工程專項(xiàng)行動(dòng)計(jì)劃


    為認(rèn)真貫徹落實(shí)《河南省人民政府關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)全民技能振興工程的若干意見》(豫政〔2012〕60號(hào))和《南陽市人民政府關(guān)于印發(fā)推進(jìn)南陽全民技能振興工程實(shí)施方案的通知》(宛政〔2011〕46號(hào))精神,持續(xù)推進(jìn)我市全民技能振興工程,特制定本計(jì)劃。


    一、總體要求


    (一)指導(dǎo)思想。深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神,圍繞“民生為本,人才優(yōu)先”工作主線,深入推進(jìn)全民技能振興工程,以提升人力資源素質(zhì)為核心,以高技能人才培養(yǎng)為龍頭,以項(xiàng)目建設(shè)為抓手,以深化改革、創(chuàng)新機(jī)制為動(dòng)力,突出培訓(xùn)重點(diǎn),強(qiáng)化示范引領(lǐng),創(chuàng)新激勵(lì)政策,改革投入方式,擴(kuò)大培訓(xùn)范圍,提高培訓(xùn)質(zhì)量,以更高質(zhì)量的職業(yè)培訓(xùn)促進(jìn)實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量的就業(yè),以更高水平的技能人才隊(duì)伍支撐南陽經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。


    (二)目標(biāo)任務(wù)。全年完成各類職業(yè)技能培訓(xùn)29.31萬人次。其中,農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)技能培訓(xùn)10.5萬人(含工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等部門培訓(xùn)6萬人),企業(yè)職工技能提升培訓(xùn)7.7萬人,機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位培訓(xùn)1.5萬人,失業(yè)人員再就業(yè)技能培訓(xùn)1.8萬人,勞動(dòng)預(yù)備制培訓(xùn)2萬人,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)0.54萬人,“陽光工程”培訓(xùn)2.63萬人,“雨露計(jì)劃”培訓(xùn)1.45萬人,退役士兵技能培訓(xùn)0.22萬人,殘疾人就業(yè)技能培訓(xùn)0.97萬人。職業(yè)教育在校生規(guī)模達(dá)到12.5萬人。新培養(yǎng)高技能人才0.64萬人。職業(yè)技能鑒定人數(shù)突破3.6萬人。


    二、主要工作


    堅(jiān)持“六路并進(jìn)”,充分發(fā)揮人力資源社會(huì)保障、教育、農(nóng)業(yè)、民政、扶貧、殘聯(lián)部門作用,面向城鄉(xiāng)有就業(yè)和培訓(xùn)意愿的勞動(dòng)者,大力開展各類職業(yè)技能培訓(xùn),擴(kuò)大培訓(xùn)范圍,提高培訓(xùn)質(zhì)量。


    (一)開展勞動(dòng)者職業(yè)技能培訓(xùn)。以促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)為目的,充分利用技工院校、就業(yè)訓(xùn)練中心、社會(huì)民辦職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等各類職業(yè)教育培訓(xùn)資源,組織農(nóng)村勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓(xùn)與產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)需求對(duì)接、技工院校與企業(yè)合作對(duì)接活動(dòng),依托定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展送技能下鄉(xiāng)村、進(jìn)車間等活動(dòng),實(shí)施“一縣一品”、“一人一技”培訓(xùn)計(jì)劃,發(fā)揮人力資源社會(huì)保障部門和工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等人民團(tuán)體的作用,大力開展農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)技能培訓(xùn)培育我市勞務(wù)品牌,提高農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)和就近就地就業(yè)能力,全年完成培訓(xùn)10.5萬人。結(jié)合產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造,通過在崗培訓(xùn)、脫產(chǎn)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)研修、校企合作、技能比武等多種形式,大力開展企業(yè)在崗職工培訓(xùn),提升生產(chǎn)一線職工崗位技能水平,全年完成培訓(xùn)7.7萬人。以提升人員就業(yè)再就業(yè)能力、促進(jìn)其穩(wěn)定就業(yè)為目標(biāo),根據(jù)人力資源市場(chǎng)需求,引導(dǎo)失業(yè)人員參加就業(yè)技能培訓(xùn)。發(fā)揮失業(yè)保險(xiǎn)基金作用,積極預(yù)防失業(yè)和促進(jìn)就業(yè)。對(duì)參加失業(yè)保險(xiǎn)的各類企業(yè)職工和領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員加大職業(yè)技能培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼支持力度,全年完成培訓(xùn)1.8萬人次。結(jié)合機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位的特點(diǎn)和需求,開展多種形式的在崗技能培訓(xùn),提升工勤技能崗位人員整體素質(zhì),全年完成培訓(xùn)1.5萬人。對(duì)未繼續(xù)升學(xué)的城鄉(xiāng)初、高中畢業(yè)生,圍繞產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、升級(jí)對(duì)后備技能人才的需求,開展6-12個(gè)月(1-2個(gè)學(xué)期)的勞動(dòng)預(yù)備制培訓(xùn),全年完成培訓(xùn)2萬人。對(duì)有創(chuàng)業(yè)意愿、具備一定創(chuàng)業(yè)條件的城鄉(xiāng)各類勞動(dòng)者以及創(chuàng)業(yè)初期的創(chuàng)業(yè)者,針對(duì)創(chuàng)業(yè)者特點(diǎn)和創(chuàng)業(yè)不同階段的需求,依托符合條件的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),大力開展多種形式的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),全年完成培訓(xùn)0.54萬人。


    (二)加大發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育。堅(jiān)持以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,按照“三改一抓一構(gòu)建”的要求,繼續(xù)做好職業(yè)教育攻堅(jiān)工作,大力推進(jìn)校企合作,深化職業(yè)教育教學(xué)改革,加快職業(yè)教育改革發(fā)展。全力推進(jìn)河南省職業(yè)教育示范院校和特色院校建設(shè)工程,按照《河南省職業(yè)教育品牌示范院校和特色院校2012-2014年項(xiàng)目規(guī)劃》進(jìn)度,強(qiáng)化項(xiàng)目學(xué)校管理,重點(diǎn)建設(shè)一批示范校、特色校,提升職業(yè)學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量和水平,提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。制定出臺(tái)《南陽市人民政府關(guān)于推進(jìn)職業(yè)教育校企合作的實(shí)施意見》,加強(qiáng)校企的深度合作,進(jìn)一步增強(qiáng)職業(yè)教育服務(wù)南陽經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的能力。加快推進(jìn)現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè),積極探索建立“知識(shí)+技能”考試制度,構(gòu)建中高職一體化和普教職教相互銜接、相互溝通的現(xiàn)代職業(yè)教育體系,加快技術(shù)技能人才培養(yǎng)步伐。進(jìn)一步優(yōu)化職業(yè)院校布局和專業(yè)結(jié)構(gòu),引導(dǎo)職業(yè)學(xué)校根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整需要,調(diào)整專業(yè)設(shè)置,優(yōu)化課程體系,改革培養(yǎng)模式,更好地服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整升級(jí)。積極鼓勵(lì)各級(jí)各類中等職業(yè)學(xué)校擴(kuò)大宣傳,采取多種形式,面向各種群體,廣泛開展各種形式的學(xué)歷教育,面向校企合作企業(yè)開展職工教育、培訓(xùn)工作。職業(yè)教育在校生規(guī)模達(dá)到12.5萬人。


    (三)實(shí)施“陽光工程”。以提高農(nóng)民從業(yè)技能和綜合素質(zhì)為目標(biāo),以種養(yǎng)大戶、專業(yè)合作社和社會(huì)服務(wù)組織等新型農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體的骨干農(nóng)民為重點(diǎn)對(duì)象,結(jié)合農(nóng)作物病蟲害專業(yè)化統(tǒng)防統(tǒng)治、重大動(dòng)物疫病防控等重大項(xiàng)目,對(duì)種植生產(chǎn)服務(wù)人員和畜牧及漁業(yè)生產(chǎn)服務(wù)人員等開展農(nóng)業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)。圍繞糧棉油高產(chǎn)創(chuàng)建等項(xiàng)目,以種植養(yǎng)殖、病蟲害防治、測(cè)土配方施肥、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全等農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)為主,開展面對(duì)面、手把手的現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)和示范指導(dǎo),重點(diǎn)對(duì)社會(huì)服務(wù)組織等從業(yè)人員開展農(nóng)業(yè)專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)。圍繞農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)和當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展需求,對(duì)在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域有創(chuàng)業(yè)意愿和創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)的中青年農(nóng)民,特別是對(duì)農(nóng)村未升學(xué)的初、高中畢業(yè)生和復(fù)轉(zhuǎn)軍人、返鄉(xiāng)農(nóng)民工開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。全年安排培訓(xùn)資金969.6萬元,完成培訓(xùn)2.63萬人。


    (四)實(shí)施“雨露計(jì)劃”。以貧困家庭農(nóng)民為主要對(duì)象,以提高貧困人口自我發(fā)展、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)能力和增加貧困人口收入為目的,認(rèn)真實(shí)施貧困家庭職業(yè)教育助學(xué)工程、貧困家庭勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)工程、貧困村產(chǎn)業(yè)發(fā)展農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)提升工程和貧困村勞動(dòng)力就地就近培訓(xùn)就業(yè)工程,努力促進(jìn)我市貧困地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,加快貧困農(nóng)民脫貧致富步伐。全年安排培訓(xùn)資金1349萬元,完成培訓(xùn)1.45萬人。


    (五)開展退役士兵技能培訓(xùn)。在接收退役士兵檔案后的報(bào)到期內(nèi)發(fā)放報(bào)到須知,做到人手一份,大力宣傳培訓(xùn)政策,知曉率達(dá)到100%;市民政局會(huì)同市教育、人社、財(cái)政等部門認(rèn)真考察承訓(xùn)學(xué)校和機(jī)構(gòu),指定南陽工業(yè)學(xué)校、市技師學(xué)院、市退役士兵培訓(xùn)就業(yè)服務(wù)中心為定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),設(shè)置的專業(yè)有:汽車維修、汽車駕駛、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、機(jī)電一體化、機(jī)械加工與數(shù)控車床等20個(gè)專業(yè)。對(duì)隨后報(bào)名參訓(xùn)的退役士兵,采取隨到隨學(xué)、插班學(xué)習(xí)管理的方式進(jìn)行。全年完成培訓(xùn)0.22萬人。


    (六)開展殘疾人就業(yè)技能培訓(xùn)。根據(jù)城鄉(xiāng)殘疾人對(duì)培訓(xùn)就業(yè)的不同需求,推選就業(yè)導(dǎo)向的培訓(xùn)模式,以參加職業(yè)技能培訓(xùn)后就業(yè)率檢驗(yàn)培訓(xùn)成效,職業(yè)技能培訓(xùn)后殘疾人獲取職業(yè)資格證書的比率不低于70%。制定殘疾人職業(yè)培訓(xùn)示范基地標(biāo)準(zhǔn),建設(shè)一批殘疾人職業(yè)培訓(xùn)示范基地。建立省、市、縣三級(jí)殘疾人就業(yè)服務(wù)信息平臺(tái),加強(qiáng)培訓(xùn)實(shí)名制動(dòng)態(tài)管理。殘疾人就業(yè)培訓(xùn)按照人均不低于1000元培訓(xùn)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn),為0.97萬名殘疾人免費(fèi)進(jìn)行培訓(xùn)。各地要安排相當(dāng)比例的殘疾人就業(yè)保障金用于殘疾人培訓(xùn)和就業(yè)扶持,提高培訓(xùn)質(zhì)量,確保就業(yè)實(shí)效。


    三、推進(jìn)措施


    堅(jiān)持“三改一抓一構(gòu)建”,改革單一的封閉式辦學(xué)模式,積極推進(jìn)校企合作;改革單一的政府投資模式,建立多元投資辦學(xué)機(jī)制;改革單一的公辦學(xué)校經(jīng)費(fèi)供給體制,充分發(fā)揮政府投資效益;抓好一批全民技能振興工程示范項(xiàng)目,實(shí)施項(xiàng)目帶動(dòng)。構(gòu)建現(xiàn)代職業(yè)教育體系,各地、各部門要按照“三改一抓一構(gòu)建”的要求,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),完善體制機(jī)制,提高運(yùn)行實(shí)效,確保工程順利推進(jìn)。


    (一)實(shí)施項(xiàng)目帶動(dòng)。加快我市2012年全民技能振興工程重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)步伐,組織有關(guān)部門和專家對(duì)項(xiàng)目實(shí)施情況進(jìn)行評(píng)估驗(yàn)收,對(duì)達(dá)標(biāo)單位按規(guī)定申請(qǐng)撥付第二批建設(shè)資金。建立全民技能振興工程項(xiàng)目申報(bào)設(shè)立、評(píng)審淘汰、監(jiān)督實(shí)施、成效評(píng)估、項(xiàng)目觀摩和問責(zé)制度,提高項(xiàng)目實(shí)施效能,進(jìn)一步提升培訓(xùn)能力、提高培訓(xùn)質(zhì)量,打造全市重要的職業(yè)培訓(xùn)基地和公共培訓(xùn)基地。

     

    1.實(shí)施中部地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)技能培訓(xùn)示范基地建設(shè)工程,2013年全市申報(bào)建設(shè)1所省級(jí)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)技能培訓(xùn)示范基地;建設(shè)14個(gè)市級(jí)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)技能培訓(xùn)示范基地。

     

    2.實(shí)施高技能人才培養(yǎng)示范基地和研修平臺(tái)建設(shè)工程,圍繞我市光電、現(xiàn)代裝備制造、新能源與節(jié)能環(huán)保和生物等支柱產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)建設(shè),重點(diǎn)申報(bào)1個(gè)省級(jí)高技能人才培養(yǎng)示范基地和2個(gè)省級(jí)技能大師工作室建設(shè)。

     

    3.實(shí)施技能人才公共實(shí)訓(xùn)鑒定示范基地建設(shè)工程,圍繞“核心帶動(dòng)、軸帶發(fā)展”的發(fā)展格局對(duì)技能人才的需求,啟動(dòng)建設(shè)1個(gè)市級(jí)技能人才公共實(shí)訓(xùn)鑒定示范基地。

     

    4.實(shí)施國(guó)家級(jí)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)服務(wù)示范基地和創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)孵化基地建設(shè)工程,在建筑物改造、服務(wù)設(shè)施和信息網(wǎng)絡(luò)三個(gè)方面加大資金和政策扶持力度,建設(shè)4個(gè)市級(jí)示范性公共就業(yè)訓(xùn)練中心。

     

    5.實(shí)施職業(yè)院校師資培養(yǎng)培訓(xùn)示范基地建設(shè)工程,圍繞加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),發(fā)揮技師學(xué)院和高等院校的專業(yè)優(yōu)勢(shì),申請(qǐng)建設(shè)1個(gè)省級(jí)技工院校和職業(yè)院校師資培養(yǎng)培訓(xùn)示范基地。


    (二)加大資金投入。積極爭(zhēng)取省級(jí)全民技能振興工程項(xiàng)目資金,市級(jí)財(cái)政將根據(jù)整體財(cái)力安排和全民技能振興工程資金補(bǔ)助額度,對(duì)全民技能振興工程各分類項(xiàng)目采取以獎(jiǎng)代補(bǔ)和安排引導(dǎo)資金等形式予以支持??h市區(qū)級(jí)財(cái)政要加大全民技能振興工程資金投入,對(duì)各類示范性項(xiàng)目給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)引導(dǎo)資金。企業(yè)和學(xué)校要相應(yīng)增加資金投入,引導(dǎo)和吸納更多的社會(huì)資金投入職業(yè)技能培訓(xùn)。


    (三)創(chuàng)新培養(yǎng)模式,深化校企合作。


    1.完善校企合作運(yùn)作機(jī)制。盡快成立校企合作促進(jìn)會(huì)和校企合作行業(yè)指導(dǎo)委員會(huì),充分發(fā)揮職教集團(tuán)的載體作用、企業(yè)和職業(yè)院校的主體作用,建立健全校企合作協(xié)調(diào)機(jī)制,推動(dòng)學(xué)校、職教集團(tuán)與企業(yè)開展全方位、多層次合作。全面推行“工學(xué)結(jié)合、校企合作、頂崗實(shí)習(xí)”技能人才培養(yǎng)新模式,以產(chǎn)業(yè)和專業(yè)為紐帶,推進(jìn)實(shí)現(xiàn)學(xué)校培養(yǎng)培訓(xùn)與區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展及企業(yè)需求對(duì)接。


    2.圍繞中原經(jīng)濟(jì)區(qū)南陽主體區(qū)建設(shè),支持產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)龍頭型基地和富士康集團(tuán)等重點(diǎn)招商引資企業(yè),以企業(yè)新招用人員和在職職工技能提升委托培訓(xùn)為主要內(nèi)容,通過短期培訓(xùn)與長(zhǎng)期培訓(xùn)相結(jié)合、企業(yè)直接培訓(xùn)與企業(yè)聯(lián)合職業(yè)院校合作培訓(xùn)相結(jié)合等多種方式,開展訂單定向培訓(xùn)工作。


    (四)實(shí)施高端帶動(dòng)。加快培養(yǎng)高技能領(lǐng)軍人才。圍繞我市六大戰(zhàn)略支撐產(chǎn)業(yè),三大戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè),充分發(fā)揮企業(yè)、行業(yè)在高技能人才培養(yǎng)中的主體作用,重點(diǎn)開展高技能人才研修提升培訓(xùn)、高技能人才評(píng)價(jià)、高技能人才課程研發(fā)、高技能人才成果交流等活動(dòng)。指導(dǎo)高級(jí)技工學(xué)校和技師學(xué)院積極承擔(dān)高技能人才培養(yǎng)任務(wù),充分發(fā)揮職業(yè)院校和技工院校在高技能人才培養(yǎng)中的基礎(chǔ)作用,培養(yǎng)一批具有精湛技藝、高超技能和較強(qiáng)創(chuàng)新能力的高技能領(lǐng)軍人才。開展急需緊缺技師、高級(jí)技師培養(yǎng)工作,圍繞我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展急需、緊缺行業(yè)及領(lǐng)域,以提升職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)技能為核心,組織學(xué)校企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)600名急需緊缺技師、高級(jí)技師。有條件的職業(yè)院校和企業(yè)要積極創(chuàng)建技能大師工作室,發(fā)揮技能大師工作室在帶徒傳技、技能攻關(guān)、技藝傳承、技能推廣等方面的重要作用,大力開展培訓(xùn)、研修、攻關(guān)、交流等活動(dòng),加快培養(yǎng)高技能人才。


    (五)大力開展各類職業(yè)技能競(jìng)賽活動(dòng)。實(shí)施高技能人才選拔工程,全年組織50個(gè)以上職業(yè)(工種)開展全市職業(yè)技能競(jìng)賽,引導(dǎo)和帶動(dòng)廣大企業(yè)職工和職業(yè)院校學(xué)生積極參加崗位練兵和技能競(jìng)賽活動(dòng),以賽促訓(xùn)、以賽促培,加快高技能人才成長(zhǎng)步伐。積極參與“中原技能大獎(jiǎng)”和“河南省技術(shù)能手”評(píng)選活動(dòng)。2013年評(píng)選100名“南陽市技術(shù)能手”。通過高端引領(lǐng),帶動(dòng)高、中、初級(jí)技能人才梯次發(fā)展,壯大技能人才隊(duì)伍。


    (六)嚴(yán)格職業(yè)準(zhǔn)入,強(qiáng)化技能鑒定。人力資源社會(huì)保障、工商部門要加大對(duì)就業(yè)準(zhǔn)入制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查力度。對(duì)違反規(guī)定、隨意招錄未取得相應(yīng)職業(yè)資格證書的勞動(dòng)者從事技術(shù)工種的用人單位,按照有關(guān)規(guī)定給予處罰,并責(zé)令其限期對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn),取得職業(yè)資格證書后方可上崗。全面規(guī)范和實(shí)行職業(yè)資格證書制度,加強(qiáng)職業(yè)技能鑒定工作,切實(shí)把參加職業(yè)技能鑒定取得國(guó)家職業(yè)資格證書(專項(xiàng)能力證書或創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書)作為獲得職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼的必備條件和檢驗(yàn)職業(yè)培訓(xùn)效果的主要手段。參加職業(yè)技能鑒定并取得職業(yè)資格證書(專項(xiàng)能力證書或創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書)的人員,可向職業(yè)技能鑒定所在地人力資源社會(huì)保障部門申請(qǐng)一次性職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼;個(gè)人申領(lǐng)職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼有困難的,可委托鑒定機(jī)構(gòu)代為申領(lǐng)。加強(qiáng)職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管理,完善社會(huì)化職業(yè)技能鑒定、企業(yè)技能人才認(rèn)定、職業(yè)院校學(xué)生職業(yè)資格認(rèn)證、農(nóng)村勞動(dòng)力職業(yè)技能鑒定和專項(xiàng)職業(yè)能力考核的技能人才評(píng)價(jià)辦法。開展職業(yè)技能鑒定“質(zhì)量年”活動(dòng),加大對(duì)職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)的指導(dǎo)和檢查力度,提高職業(yè)資格證書的公信力。


    (七)完善推進(jìn)機(jī)制。各級(jí)、各部門要深刻認(rèn)識(shí)實(shí)施全民技能振興工程的重要意義,把其作為重要的戰(zhàn)略任務(wù),切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),創(chuàng)新工作思路,形成工作合力,健全政府主導(dǎo)、人力資源社會(huì)保障部門牽頭、其他部門配合、上下聯(lián)動(dòng)的工作推進(jìn)機(jī)制。進(jìn)一步完善推進(jìn)全民技能振興工程督查機(jī)制,市全民技能振興工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每季度對(duì)工程實(shí)施情況進(jìn)行一次專項(xiàng)督查,年底進(jìn)行總結(jié)。適時(shí)召開全市全民技能振興工程會(huì)議,表彰先進(jìn),督促落后,切實(shí)把全民技能振興工程任務(wù)落到實(shí)處。


    附件:南陽市全民技能振興工程2013年重點(diǎn)工作分工

    附 件

     

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